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候进行。本来今天还没轮到青青店，只不过宁枫这样风头正劲的新人在，区域经理肯定也会重视，所以就临时改了行程。
毕竟区域经理面试新人的其中一个目的，就是挖掘有潜力的新人，作为观察对象，从而进行人才储备！像宁枫这样连开两单的超级新人，区域经理不重视才不正常呢！
果然，没过多久，只见一个身影走进青青家园店。是个约莫三十多岁的，带着金丝边眼镜的女人，穿着一身高档职业装。身高不高，大约只有一米六的样子，但是目光... -->>最新章节！
但是目光锐利，显得威严十足！这个女人自然就是万家公司三屯区的区域经理，毛悦君！
“领导好！”店里的人纷纷起身打招呼。王小黎和老莫听到动静，也迎了出来，笑着打招呼。
她点点头算是回应，直接进了会议室，王、莫两人也跟了进去。
毛悦君示意两人坐下，说道：“莫可以呀！你组这个月四单了吧？”对手底下的店长只称呼一个字，是毛悦君的风格，也能看出她讲求效率，做事雷厉风行的性格。
老莫笑道：“运气好而已啦！”
毛悦君点点头，对王小黎说道：“美女组这个月可只有一单，马上半个月就过去了，要抓紧了！”
王小黎沉默的点点头。中介行业就是这样，干的好的要奖励，要鼓励，干的差的要批评，要鞭策！拿不出业绩，一切都是空谈！
所以说这是一个压力极大的行业！并不仅仅是说经纪人的。店长同样有来自于区域经理的压力，而区域经理上面还有大区总监，再往上还有营运各部的总监，还有统领营运的营运总监，还有副总经理，总经理！
可以说是等级森严，层层施压！像万家公司这样规模的中介公司内部，等级的划分是十分严格的，所谓官大一级压死人，并不只是在政府部门适用。稍微玻璃心一点，抗压能力弱一点的人，都很难在这个行业生存下去！
老莫和王小黎跟她稍微汇报了一下当前的业务状况，开门走了出来。老莫冲着宁枫挥了挥手，早就等在一旁的宁枫整了整领带，走了进去。
会议室里只有毛悦君和宁枫两人。
宁枫恭敬的打招呼道：“毛区好！”
毛悦君笑了笑，锐利的眼神略微柔和，对宁枫说道：“宁枫，对吧？刚刚跑盘就能连开两单，不简单呐！”
宁枫道：“只不过是运气好！多亏了莫经理和我师傅的帮忙！”
“有能力
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